【渋谷/京王グループ】賃貸管理 ※業界未経験歓迎!/バックオフィスから賃貸管理へ/転勤無
京王不動産株式会社更新日: 2024/09/26 掲載予定期間: 2024/09/26 (木) ~ 2024/12/18 (水)
情報提供元
掲載予定期間: 2024/09/26 (木) ~ 2024/12/18 (水)
募集
仕事内容
【完全週休2日(土日休み)/残業18H程/退職金制度あり/借上社宅制度有(上限6万)/資格手当(宅建士・賃貸不動産経営管理士など】 ■業務概要: ・京王グループの一員として、総合不動産事業を展開する同社にて、賃貸管理業務をお任せします。 【変更の範囲:会社の定める業務】 ■業務内容: (1)プロパティマネジメント: ・各種管理計画 ・入居者対応/交渉 ・契約管理 ・稼働率向上施策の提案、実施 ・設備管理 ■業務特徴: ・担当いただく物件はマンション・アパートなどの管理物件やサブリース物件だけでなく、駐車場・駐輪場など幅広く携わることが可能です。 ■ミッション: ・プロパティマネジメントは不動産の収益性を高め、不動産価値の最大化を図ることがミッションとなります。 配属されるセクションにより、細かい内容は異なりますが、資産価値向上による収益性アップ、利便性の向上などの提案をお願いいたします。 ■入社後の育成・研修体制: ・入社後は配属先部署での業務研修(OJT)を中心にフォローさせていただきますので経験の浅い方でもご安心ください。また、階層別研修や年次に応じた研修、社内研修も充実しておりますので、経験に応じて必要なスキルや経験を習得できる環境です。 ■キャリアパス: ・賃貸管理(プロパティマネジメント)業務を一通りご経験いただいた後は、受託営業など幅広い経験を積んでいただく予定です。また、社内には商業施設やオフィスのPM部署もあるため、幅広いキャリアの実現可能性がございます。 ■組織構成: ・20代〜60代まで幅広い年代の方が活躍しております。中途入社の社員も多数在籍しておりますので、働きたやすい環境です。 ■長期的に働きやすい就業環境: (1)会社としてもなるべく残業がないよう効率のよい業務遂行を推奨しています。 (2)年休取得推進、休日の対応の際は短時間でも休日手当支給や振替休日等の取得促進 (3)東京都心物件から都下を横断する京王沿線を中心とした地域での勤務となります。転居を伴う転勤も無く、腰を据えて就業いただくことができる環境です。 (3)社宅制度(借上社宅)があり、会社の指定する物件へ入居の場合、敷金・礼金・仲介手数料・更新料等が会社負担の他、最大8年間(上限6万円)家賃半額となります。 変更の範囲:本文参照
働き方
勤務地
<勤務地詳細1> 本社 住所:東京都渋谷区初台1-54-2 京王初台1丁目ビル 勤務地最寄駅:京王線/初台駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 <勤務地詳細2> パーキング運営担当 住所:東京都調布市小島町1丁目32-2 京王調布小島町ビル1階 勤務地最寄駅:京王線/調布駅 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:本文参照
雇用形態
正社員
給与
<予定年収> 410万円〜500万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):215,000円〜229,000円 その他固定手当/月:25,000円〜31,000円 <月給> 240,000円〜260,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験・スキルにより変動あり ■モデル年収 ・430万円(27歳2年目) ・570万円(31歳4年目主任 扶養家族2人) ■昇給年1回、賞与年2回(賞与時に資格手当支給) 資格手当は不動産関連資格を中心に規定あり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務時間
<労働時間区分> フレックスタイム制 フレキシブルタイム:7:00〜22:00 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 9:30〜18:30
実働標準労働時間
<その他就業時間補足> ■残業平均18時間程度。残業時間を減らす取り組みを行っております。※フレックス利用時は3時間勤務必須
休日
完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日〜10日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数120日 ■休暇:指定休暇年間17〜18日間(夏季・年末年始等)、慶弔休暇、年次有給休暇+保存年休
特徴
完全週休2日制
年間休日120日以上
土日祝休み
フレックス勤務
産休・育休取得実績あり
第二新卒歓迎
退職金制度
社宅・家賃補助制度
30代
待遇・福利厚生
通勤手当、家族手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:全額支給 家族手当:扶養家族の有無に応じて 寮社宅:借上社宅(家賃半額補助/上限6万円) 社会保険:社会保険完備 退職金制度:補足事項なし <定年> 60歳 <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> ■宅建士(6万円または3万円/半期)、賃貸不動産経営管理士(3万円または1万5千円/半期)、損保(6千円または3千円/半期) ※配属先により異なります。その他対象資格あり ■資格取得支援制度あり <その他補足> ■資格手当 ※宅建、賃貸不動産経営管理士・管理業務主任者、ほか ■選択制企業型確定拠出年金 ■京王共済組合 ■京王グループ社員優待割引 ■京王社員クラブの利用 ■扶養手当(正社員登用後) 扶養1名:月額20,000円、2名:月額24,000円 ■確定拠出年金 ■財形貯蓄 ■京王電鉄持株積立 ■永年勤続表彰 ■借上社宅(会社指定物件 家賃半額補助/上限60,000円) ■保存年休 ■各種表彰制度(半期ごとの表彰制度など)
応募条件
応募資格
■必須要件:以下、いずれかのご経験がある方 ・事務経験のある方 ・バックオフィス経験のある方 ・賃貸管理に興味のある方。 <必要資格> 必要条件:普通自動車免許第一種
よくある質問
中途採用において、一度個人で企業に応募してしまうと、その後転職エージェントを通じた応募ができなくなるというル<ールがあります。
もし後から専門家のサポートを受けたいと思っても、既に直接応募してしまっているとそのチャンスを逃してしまいます。転職エージェントが応募したい求人案件を扱っている場合は、まず転職エージェントに相談するのが賢明です。
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