【大阪】クラウドIT基盤のITアーキテクト・プリセールス・PM ※上流工程/賞与13.6ヵ月分株式会社アシスト
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募集
仕事内容
クラウドIT基盤を起点とする案件において、希望・適性により、以下3種類のうちいずれか一つまたは複数をお任せします。なお、提案から構築までを一貫して携わりたい方は、(2)(3)の両方を担当することも可能です。 (1)システム企画およびコンサルティング (ITアーキテクト) ・要件定義フェーズ以前でのお客様の潜在課題の掘り起こし ・お客様の経営とシステムを結びつけるためのシステム化企画(新規顧客発掘はほぼ無) ・ITアーキテクトとしてお客様のクラウドIT基盤プロジェクト(要件定義フェーズや構築フェーズ)での技術コンサルティング ※以下(2)に記載内容も業務範囲 (2)システム提案(プリセールス) ・要件定義フェーズ以降でのお客様の潜在課題の掘り起こし ・RFIやRFPの対応 ・クラウド(AWS)と自社取扱い商品を組み合わせた提案(提案書作成とプレゼンテーションを含む) (3)プロジェクトマネジメント(PM) ・IT基盤のPMとしてアシストの各技術部および外部サブベンダのPL取りまとめ、プロジェクトをリードおよび管理 ※アプリケーションレイヤのプロジェクトマネジメントは担当しません。 ※外部サブベンダの選定権限も持てます。 ・PMOとして、既存案件のプロジェクト実行フェーズを支援 ■特徴: ・(1)(2)は全てを単一のクラウドサービスで賄う提案ではなく、クラウドと世界中の優れたサービス/ソフトウェアを組み合わせた提案スタイルが基本です。 ・(3)は技術のマネジメントに集中できます。通常のPMは、サブベンダーのマネジメントという調整業務が多く、IT技術から離れがちですが、当社は詳細設計と実装も自社で行うためベンダーコントロール業務は少なく、IT技術のマネジメントに集中して取り組める環境です。 ■魅力: ・顧客との距離が近いため、お客様と一緒に検討し課題解決をすることができます。 ・社員全員がお客様のためを思って動いているため、技術と営業の垣根は低く内部調整に費やす時間は少なく、お客様のために最大限時間を使えます。 ・様々な部署のメンバーとチームを組んで活動するため、他の部署から新たな刺激をもらい自身の成長に繋がります。また、チームメンバーの育成にも携われます。 ・失敗を責められることはなく、様々なことにチャレンジできます。 変更の範囲:会社の定める業務
働き方
勤務地
<勤務地詳細> 西日本支社 住所:大阪府大阪市北区大深町4-20 グランフロント大阪タワーA 13F 勤務地最寄駅:JR線/大阪駅 受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
雇用形態
正社員
給与
<予定年収> 850万円〜950万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):320,000円 その他固定手当/月:13,000円 <月給> 333,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験・スキルを考慮のうえ、当社規定にて決定 ■その他定額手当:地域手当(市ヶ谷 25,000円、大阪 13,000円、名古屋 7,000円) ■役割/給与改定: 年1回(5月/期待役割と年間評価を勘案し決定) ■賞与:年3回(2月、6月、10月/直近5年の平均13.6ヵ月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務時間
<勤務時間> 9:00〜17:30 (所定労働時間:7時間30分) 休憩時間:60分(12:00〜13:00) 時間外労働有無:有
休日
完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇5日〜26日(下限日数は、入社直後の付与日数となります) 年間休日日数123日 年次有給休暇(入社月から利用可能、1時間単位で取得可能※1年に5日分まで)、リフレッシュ休暇(1週間の連続有休取得制度※土日と併せて9日間連続可能)、年末年始・慶弔・永年勤続・産前産後・看護・介護休暇
特徴
完全週休2日制
年間休日120日以上
土日祝休み
学歴不問
第二新卒歓迎
退職金制度
固定給25万円以上
30代
待遇・福利厚生
通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:全額支給(特急料金、新幹線通勤除く) 家族手当:福利厚生その他欄参照 社会保険:各社会保険完備 厚生年金基金:補足事項なし 退職金制度:補足事項なし <定年> 60歳 65歳までの嘱託社員再雇用制度あり※規定有 <教育制度・資格補助補足> OJT研修、担当製品のお客様向け研修の受講、階層・職種別研修、通信教育援助制度、資格取得奨励制度、社内の情報セキュリティ研修 等 <その他補足> ■団体生命保険、企業年金、財形 ■健康保険共用施設、育児・介護休業 ■家族手当補足:扶養手当(配偶者15,000円、扶養家族5,000円)※就業規則の規定に該当する方(条件提示の際、本人申告に基づき算定。当社規定の扶養手当支給要件から外れる場合には、変更となる可能性あり) ■寮社宅補足:転勤者に対して、借上住宅制度あり(社内異動者向け、中途入社時点では適用対象外)
応募条件
応募資格
・中級以上のIT基盤技術の広範な知識 ・システム冗長化の設計または構築 ・基幹系システムの並列稼働、データ移行の設計または構築 上記に加え担当業務によって異なります。 (1)ITアーキテクト ・AWS、Azure、GCPの何れかのクラウドに関する基礎知識 ・システム化企画、要件定義、基本設計の何れかのフェーズでのITコンサルティング (2)プリセールス ・AWSに関する基礎知識 ・RFIやRFPの対応経験 (3)PM ・AWSに関する基礎知識 ・チームマネジメント能力 等
会社概要
会社名
株式会社アシスト
所在地
東京都千代田区九段北4-2-1 市ヶ谷スクエアビル
代表者
代表取締役社長 大塚 辰男
事業内容
【「働きがいのある企業ランキング2020」総合10位 ※OpenWork調査(2020年1月)】 ■事業内容: 単にソフトウェアを提供するのではなく、ソフトウェアで課題を解決する「パッケージ・インテグレーター」です。同社は現在6,500社を超えるお客様とお取引きがあり、サポート満足度94.8%、サポート継続率89.9%と高い水準を保っています。実はRDBとして有名なオラクルを国内で最初に手がけたのが同社であり、現在も販売代理店の中での売上は群を抜いています。
従業員数
1,283名
資本金
60百万円
売上高
38,300百万円
平均年齢
39.6歳
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