【ネットワークエンジニア】※FTTHなどの新技術企画業務/CATV業界大手/KDDI・住友商事傘下JCOM株式会社
更新日: 2024/09/12 掲載予定期間: 2024/09/12 (木) ~ 2024/12/04 (水)
情報提供元
掲載予定期間: 2024/09/12 (木) ~ 2024/12/04 (水)
募集
仕事内容
【FTTHのエリア拡大に向けた企画・技術検証をお任せします/サービス加入563万世帯と全国エリアにサービスを展開/高速インターネットの他、エンタメ・ホームIoT、エネルギー等暮らしを支えます】 ■お任せする業務内容: https://recruit.jcom.co.jp/career/interview/hidaka.html FTTH等新技術またはDOCSISにおけるR&Dおよび仕様策定の企画業務をお任せします。 ・線路設計 ・仕様策定 ・技術認定 ・ラボ検証 ・バグFIX、ソフトウェアチューニング ・情報収集 ・技術要素の有効化検討 ■募集背景: FTTHエリア拡大に向けた体制強化のために、設計仕様の策定、新技術検証の業務スタッフを募集します。 現在、DAAによる世界初となるR-OLT(OLT柱上型)による10G-EPONの導入展開を始め、DPoEによるバックオフィスシステムとの連携、TV、PHONEのアクセスラインの再構築等、仕様策定のための検証業務および構築における投資効果算定や機器の選定を含む技術認定等の企画業務が中心となります。 海外メーカとの開発協議等、新しいものを創造していける楽しみと、コミュニケーション力が培われます。 ■組織構成:部長1名、4グループ構成、グループ内で2チーム構成となっています。 ■JCOMについて: 圧倒的シェアを誇るケーブルTVだけではなく、インターネットやガス・電気などのライフライン、エンターテイメント事業である「アスミック・エース」等幅広く事業を展開。
働き方
勤務地
<勤務地詳細> 本社 住所:東京都千代田区丸の内1-8-1 丸の内トラストタワーN館 勤務地最寄駅:JR線/東京駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
雇用形態
正社員
給与
<予定年収> 580万円〜740万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):315,000円〜400,000円 <月給> 315,000円〜400,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 賞与:基本給の3.66ヶ月~7.1ヶ月(標準4.5ヶ月、個人業績により増減あり) ※上記年収には、想定20Hの残業代を加味しています 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務時間
<勤務時間> 9:30〜17:45 (所定労働時間:7時間15分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有
実働標準労働時間
<その他就業時間補足> 残業20〜25H程度
休日
完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数123日 ・完全週休2日(土日祝) ・その他:年末年始休暇・有給休暇 ※有給休暇取得平均日数:14日
特徴
完全週休2日制
年間休日120日以上
土日祝休み
女性活躍
固定給25万円以上
待遇・福利厚生
通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金 <各手当・制度補足> 通勤手当:全額支給 社会保険:補足事項なし 厚生年金基金:補足事項なし <教育制度・資格補助補足> 教育体制としては、OJTの他、チームでの勉強会や外部講師を招いて先端技術について学ぶ機会もございます。 <その他補足> 社会保険完備 社員モニター制度 確定拠出年金制度 企業年金基金 財形貯蓄制度 育児・介護休暇制度
応募条件
応募資格
■必須条件: ・ネットワーク(ルータ・スイッチ)の企画・設計・構築いずれかのご経験 ・CiscoCisco/Juniper 社製ルータ・スイッチ操作及び機器設置などの作業経験
会社概要
会社名
JCOM株式会社
所在地
東京都千代田区丸の内1-8-1 丸の内トラストタワーN館
代表者役職
代表取締役社長
代表者
岩木 陽一
事業内容
■事業内容: (1)ケーブルTV事業…ケーブルテレビ、高速インターネット接続、固定電話、モバイル、電力、ガスの6サービスの提供 (2)メディア事業…各種専門チャンネルへの出資、運営。各種VODサービスへのコンテンツ調達、販売。映画の企画製作、配給 ■事業展開: ケーブルテレビ、映画・映像製作、専門チャンネルの運営などを通じ、良質なエンタテインメントを提供するとともに、インターネット、電話、モバイル、電力、ホームIoTサービスなど、さまざまな分野で暮らしをサポートする生活関連サービスを展開。2つの事業を軸に、独自の価値を発揮する存在となることを目指しています。
従業員数
16,305名
資本金
37,600百万円
売上高
828,800百万円