多種多様なiOS・Android開発をしたい方歓迎!【Kotlin/Swift/Xamarin/Flutter/Dart】副業OK/家賃手当月3万/リモート・在宅可能/平均年齢27歳Tres Innovation株式会社
情報提供元
募集
仕事内容
多種多様なモバイルアプリ開発をお任せします! ITベンチャー企業やWeb系の企業のプロジェクトが中心です。 【スタンス】 当社ではエンジニアが、 “様々な現場で経験を積み、技術的なハイパフォーマーになってほしい”と考えています。 1社で経験できる技術力には幅がありますが、 エンジニア一人ひとりのキャリアプランを見据え、適性に応じたプロジェクトを探す当社でなら 多数の企業で多種多様な経験を積むことができます。 このクライアントワークを通して、エンジニアとしてのスキルを磨くのが大きな目的です。 ================ 【案件例】 ・Live配信アプリの開発(Swift、Kotlin) ・フードデリバリーアプリ開発(Dart、Flutter) ・小売業のDXを推進する業務アプリ(Swift、Kotlin) ・キャリア向けCPFアプリの開発(Flutter) ・店舗集客アプリ開発(Swift) ・ECアプリのリプレイス(Kotlin) ・某メーカー向けモバイルアプリ開発(Swift、Kotlin) ・観光地向けのアプリ構築(Swift、Kotlin、Android Java、Python) ・エンタメ×IT企業のアプリフロントエンド(Swift、Objective-C、Kotlin、Java、C++、C#、Dart) 【詳細な例】 ■有名な某飲食店情報サイトのアプリ開発 大手飲食店情報サイトのアプリの機能追加、改修業務。 言われたことをこなすだけではなく、新たな企画の提案や デザインの企画会議などへもエンジニアとして同席もお願いします。 技術スキルだけでなく、デザインやビジネス的な経験をつけることが可能です。 ・開発言語はSwiftですが、Objective-Cのみの経験でもOK。 ・アジャイル開発のため、スピード感を持ってプロジェクトを進めることが可能です! ・成長意欲が高いメガベンチャーなので、将来的にPM/PLを目指したい方もオススメです! ・駅直結、社員食堂もあるので、環境としては最適です! ・オフィスカジュアルOK ================ ★Web領域特化のエンジニア集団になる方針のため、モダンな開発ができるお客様先が大多数 ★着実にスキルをつけて、当社の自社サービス、新規事業にジョインも可能 ★新しい技術習得で業務領域が広がれば案件単価アップ!連動して給与もアップ
働き方
勤務地
リモートワーク or 東京(23区中心)・神奈川・千葉・埼玉のプロジェクト先(転勤なし) ★リモート・出社を選べる!例:出社2日、リモート3日 ★U・Iターン&引っ越し応援!部屋探し&引越代割引サポートあり □本社 東京都目黒区東山2-3-2 COM'S FORUMビル4F □関西オフィス 大阪府大阪市西区立売堀1-4-12 立売堀スクエアビル8F
雇用形態
正社員
給与
\単価に応じて給与を決定/ 単価はあなたの市場価値そのもの。 ☑単価65万の場合 月給35万+各種手当=月給39万円 ☑単価75万の場合 月給42万+各種手当=月給51万円 ☑単価90万の場合 月給54万+各種手当=月給65万円 【手当一覧】※支給に各条件あり 住宅手当 月3万円 勉強手当 月5000円 リモート手当 月3000円 メンター手当 月5000円 扶養手当 月1万円 子ども手当 月5000円 サークル手当 1回2000円
休日
<年間休日130日> 完全週休2日制(土日祝) GW休暇(3~5日) 夏季休暇(3日) 年末年始休暇(5日) 産前・産後休暇 ※2023年実績あり 育児休暇 ※2023年実績あり メモリアル休暇(誕生日or結婚記念日) 結婚休暇 介護休暇 慶弔休暇 有給休暇(入社半年後に10日付与) ◎5日以上の連続休暇も取得可能です!
特徴
転勤なし(勤務地限定)
学歴不問
急募!入社まで1カ月
リモートワークOK
フルリモートあり
待遇・福利厚生
【2023年4月からITS(関東ITソフトウェア健康保険組合)に加入】 ┗スポーツクラブ / レストラン / テーマパークの割引 保養施設 (ホテル、旅館、キャンプ場など) の利用 予防接種 / 婦人科検診 / その他健診の補助 家庭用常備薬の割引 昇給年12回(単価UPを給与に即反映) 社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) 交通費全額支給 社内禁煙 定期健康診断 服装・髪色自由 副業OK(条件あり) PC・周辺機器貸与 友人紹介手当 30万円/回 ┗友人に会社のことを紹介し、友人が入社した3ヵ月経過したら、あなたに30万円支給します!
応募条件
応募資格
■必須要件 ・Java/Kotlin/Swift/Xamarin/Flutter/Dart など モバイルアプリ開発に用いられる言語/フレームワークの実務経験 ■歓迎要件 ・独自でアプリを開発しリリースした経験 ・Flutterでの開発経験 ・AWSなどのクラウド環境での開発経験 ・アジャイル、またはスクラム開発の経験 ------------- 【求める人物像】 ・技術の探究心が高い方 ・仕事に対して自分事で話ができる方 ・素直に業務に取り組む姿勢がある方 <技術スタック> C#, C, C++, Objective-C, Java, Python, Swift, Dart, iOS, Android, AWS, Kotlin, Xamarin, Flutter
選考のポイント
01▼書類選考 02▼Web一次面談(人事) 03▼Web最終面接(人事、役員) ・選考は全てWebで完結します。来社をお願いすることはございませんのでご安心ください。 ・内定までは1~2週間以内を予定
会社概要
会社名
Tres Innovation株式会社
所在地
【2022年4月に移転しました!】 東京都目黒区東山2丁目3−2 COM'S FORUMビル 4F
代表者
塚本翔太
事業内容
■HR事業 前職でIT特化の人材会社に務めていた社員が立ち上げを行い、IT人材のクライアントワーク事業を展開。Web業界のお客様を中心として、開発支援を行っております。 エンジニアドリブンの事業部なので、クライアント先はエンジニアとキャリア相談をした上でフェアに選定しています。 ■クリエイティブ事業 社内のクリエイターチームでWeb受託開発を行っております。 その他各事業部で発生するWeb制作物全般も担っている事業部です。 ■EC事業 前職でECコンサルを行っていた社員が立ち上げた部署で、女性向けのサプリメントをOEMで製造し、自社商品としてEC上で販売。現在は新たに男性向け商材も企画中。 現メンバーの内3名はもともとHR事業部でクライアントワークをしていたメンバーです。 ■広告事業 前職の広告会社で幅広い経験を得ていた社員が立ち上げた部署。 アフィリエイトやリスティングだけではなくSNS広告など多岐な広告を扱う事業部です。 当社の最大の特徴は、今ある事業の全てが メンバー主導で立ち上がったボトムアップ型であること。 手を挙げればTry&Errorをさせてくれる環境で、 メンバーはそれぞれが実現したいことに向けて日々努力しています!
従業員数
100名
資本金
2500万円
平均年齢
28歳
インタビュー
【社員構成】中途入社100%!ロールモデル多数
●いろんなメンバーがいます! ・パートナーとの同棲を機に業務量をセーブした、Sさん ・とにかく現状維持!稼働安定が最優先の、Iさん ・推し活のためにとにかく給与をあげたい、Rさん ・趣味も仕事もVR漬けでVR専用部屋を持つ、Yさん ・副業でYouTuberをしている、Hさん ●人生の優先順位が変わっても大丈夫! ・「子供が生まれたから、時間に余裕のある働き方にしたい」 ⇒リモートワーク、かつ稼働の安定したプロジェクトに変更 ・「マネジメントよりも、現場で手を動かすことで成長したい」 ⇒メンバー育成から離れて、新しい開発手法・話題の開発環境に挑戦 入社後に考え方・大事にするものが変わっても、受け入れられる柔軟さ・懐の深さがあります。
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