メーカー経験者 人事企画パナソニックフィナンシャル&HRプロパートナーズ株式会社
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仕事内容
パナソニックグループの経理・財務、人事業務のシェアードサービス事業を展開する弊社の社内人事企画を担当いただきます。 パナソニックグループの充実した福利厚生制度の活用/フルフレックス勤務可能です。弊社の事業を支える社内人事企画担当となります。 ご希望/適性に応じた業務をご担当いただきます。具体的な内容は以下のとおりです。 ①タレントマネジメント 人事情報を整理・活用し、人財育成、任用、採用など科学的人事の企画・実践、社員 のキャリア形成、異動計画、人事異動実務 竭。蛻カ蠎ヲ莨∫判 更なる働きやすくやりがいを感じられるワークスタイル変革、勤務形態等を実現する人事 制度の企画・構築・運用 竭「繧ュ繝」繝ェ繧「謗。逕ィ 市場動向や候補者の傾向を分析の上、候補者のターゲッティング、採用試験の運営、 入社にかかる候補者への連携 ④人財育成 人材戦略、育成ニーズをふまえた各種研修企画・運営、人材マップ作成、キャリアプラン 作成・運営、育成計画立案、若手社員から組織責任者に至る研修プログラム企画およ び運営 ◆得られるスキル◆ 人事業務の中でも、なかなか携わることのできない人事制度構築の経験やタレントマネ ジメントの活用スキルを得ることができます。
指針理由
■パナソニックGの経理、人事のプロフェッショナル集団 ■教育制度も整っておりジョブチェンジも可能 ■年間休日127日、安定した福利厚生
働き方
勤務地
センターオフィス(大阪市中央区) ※JR京橋駅より徒歩5分
雇用形態
正社員
給与
400万円〜650万円
勤務時間
09:00~17:30 ■所定労働時間 07時間45分 休憩45分 フレックスタイムあり
休日
完全週休2日制(土・日)、祝日慶弔休暇 年末年始 夏期休暇 有給休暇 (入社月に応じ3~20日付与 最高付与日数22日 平均取得数15日) (年間休日)127日(2024年度)
特徴
年間休日120日以上
フレックス勤務
社宅・家賃補助制度
U・Iターン支援あり
101~1000名
リモートワークOK
待遇・福利厚生
健康保険:あり 厚生年金:あり 雇用保険:あり 労災保険:あり 役職手当、家族手当、食事補助、残業手当、住宅手当
応募条件
応募資格
※※ご応募の際には写真付き履歴書が必要となります※※ 【必須】 ・人事業務経験3年以上 かつ職務内容①~④のいずれかをご経験の方 【尚可】 ・人事基幹システム・タレントマネジメントシステム(HRテック)実践経験のある方 ・人事制度設計、改訂経験のある方 ・最新の人材市場動向や人事に関する情報に興味関心のある方 ・自ら課題意識をもって業務に取り組むことができる方 ・ITツール(RPA・BIツール・生成AI等)を積極的に取り入れることができる方
会社概要
会社名
パナソニックフィナンシャル&HRプロパートナーズ株式会社
所在地
大阪府大阪市中央区城見2-1-61 OBPパナソニックタワー11F
事業内容
■事業内容 ◇シェアードサービス事業 ◇経理・財務プロフェッショナル事業
従業員数
720名
資本金
50百万円
売上高
非公開
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