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【尼崎】機械設計（航空機用の着陸装置）◆業績好調！国防に携われてやりがい◎／寮社宅など福利厚生充実◆

【尼崎】機械設計（航空機用の着陸装置）◆業績好調！国防に携われてやりがい◎／寮社宅など福利厚生充実◆住友精密工業株式会社

正社員年収500万円~技術職（機械・電気）完全週休2日制年間休日120日以上土日祝休み第二新卒歓迎退職金制度社宅・家賃補助制度

情報提供元

募集

仕事内容

〜住友グループで手厚い福利厚生・手当あり◎／防衛省・大手航空機メーカーからの受注好調〜 ■業務内容：航空機用脚システム（着陸装置）を開発・製造している同部署にて、脚の構造部分に関する設計業務（維持・開発）をお任せいたします。コロナ後、民間の需要が回復中かつ、防衛費増大に伴う官公庁からのニーズが高まっており業績好調です！＜具体的には＞・防衛省で使用されている航空機や一部民間機の脚構造の維持設計：運用が開始されてからもマイナーな変更が盛り込まれることが多々ありますが、その際に、機能・性能や品質に問題がないことを検討します。社内外問わず多くの人と関わる仕事ですので、コミュニケーション力と臨機応変な対応が必要となります。・将来的には脚の新規開発業務にも携わっていただきたいと考えております。 ◆業務のやりがい（社員の声）：自分の仕事が国防の一端を担っていると思えることが大きなやりがいです。自衛隊の輸送機などにも当社製品が使われており、海外の邦人救出のニュース映像にも当社製品が映っていました。それは当社の脚が救助へ向かう瞬間でもあり、自分の仕事の重みとやりがいを感じることができました。また、航空機の脚は部品点数も多く、仕組みも複雑ですので、多くの知識が必要になります。設計として成立していても、製造や組立が困難では受け入れません。また入手性の悪い材料は使用しないなど、考えなければならない事はたくさんあります。そのため、幅広い知識が求められますが、その分業務を成し遂げた時の達成感は非常に大きいです。 ■組織体制：複数の機種を複数のメンバーが担当する体制をとっており、機種ごとに取り纏めをおいて業務配分を行っています。また強度解析を担当するグループが存在しますが、解析以外の設計業務も担当します。・組織人数・年齢構成：課員は計15名です。ベテラン4名、中堅〜若手9名、新人2名の構成です。中途社員も活躍中です。 ■当社の特徴：当社は住友グループの一員として、航空宇宙機器、油圧機器、熱交換器、その他の産業機器を手掛ける機械メーカーです。 ◇産休・育休制度…育児休暇は、最長お子さんが満2歳になるまで取得可能です。男性の育児休暇取得者も徐々にではありますが、増えています。変更の範囲：会社の定める業務

働き方

勤務地

＜勤務地詳細＞本社住所：兵庫県尼崎市扶桑町1-10 勤務地最寄駅：JR神戸線／尼崎駅受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

雇用形態

正社員

給与

＜予定年収＞ 500万円〜800万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：300,000円〜420,000円＜月給＞ 300,000円〜420,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※経験やスキルを考慮の上、当社規定により決定いたします。 ■昇給：あり ■賞与：あり（過去実績：計4.6ヶ月分）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

勤務時間

＜勤務時間＞ 8:30〜17:15 （所定労働時間：7時間45分）休憩時間：60分（12:00〜13:00）時間外労働有無：有＜時短勤務＞相談可

実働標準労働時間

＜その他就業時間補足＞残業平均30時間程度 ※フレックスタイム制度有り※

休日

完全週休2日制（休日は土日祝日）年間有給休暇10日〜20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）年間休日日数121日土曜、日曜、年末年始（7日／年により日数変動）・夏季休暇（6日／年により日数変動）慶弔休暇、特別休暇、有給休暇（入社後、入社月に応じて付与／有給取得実績13.8日（2024年））、リフレッシュ休暇

特徴

完全週休2日制年間休日120日以上土日祝休み第二新卒歓迎退職金制度社宅・家賃補助制度固定給25万円以上 40代

待遇・福利厚生

通勤手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度＜各手当・制度補足＞通勤手当：当社規定に基づき支給住宅手当：新婚者用住宅費補助制度あり（福利厚生その他欄参照）寮社宅：借上社宅・独身寮あり（福利厚生その他欄参照）社会保険：補足事項なし退職金制度：補足事項なし＜定年＞ 60歳＜教育制度・資格補助補足＞ 1. 入社後 6 ヶ月教育計画 2. 入社後トレーナー（入社者の教育やオンボード支援等を想定）の選出（採用者 1 名につき、最低 1 名選出。期間は管理職：3 カ月、管理職以外：6 ヶ月想定）＜その他補足＞社内預金財形、財形貯蓄、住宅融資（4,000万円迄）、永年勤続表彰、副業不可、グループ共同施設2ヶ所、社員食堂・食事補助、カフェテリアプラン、産前産後・育児休業（復帰率100％）、時短勤務（小学6年生迄のお子様のいる方対象）、べビーシッター利用補助（1時間約1,500円分を会社負担）、新婚者用住宅費補助（家賃内約4万円を会社負担※38歳又は結婚後満10年迄）、借上社宅（転勤者用／本人負担月2〜3万円）、フレックスタイム制（一般職採用の場合）副業不可、リモートワーク制度あり（原則週2日迄）

選考について

対象となる方

■必須条件：・機械工学・材料力学の知識をお持ちの方・英語に抵抗のない方（読み書き・会話） ■歓迎条件：・航空機用機器の設計開発業務の経験・TOEIC(R)テスト700点以上をお持ちの方

会社概要

会社名

住友精密工業株式会社

所在地

兵庫県尼崎市扶桑町1-10

事業内容

■事業内容：（1）航空・宇宙（2）熱交換器（3）油圧制御（4）環境システム（オゾン発生装置）（5）MEMS・半導体製造装置（6）MEMSデバイス

従業員数

1,096名

資本金

10,311百万円

売上高

46,910百万円

平均年齢

40歳

企業URL

https://www.spp.co.jp/

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